什么是察举制（什么是察举制）

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科举制度建立于汉文帝。到汉武帝时，梁武帝接受了董仲舒的建议，“诸侯、酋长、两千石各选其官民之贤者，各当两岁进贡”(《汉书•董仲舒传》)，“郡县当以孝为诚”。从此，考试制度成为选拔官员的常规制度。“察举”，又称“举荐”，是封建社会自下而上选拔人才的一种制度。中央和地方的高级官员按照一定的名称(标准)向中央推荐没有官职的学者和级别较低的官员，“能坦率有力发言的人”。自下而上选拔出来的人才，还是要经过一系列的考试，朝廷根据他们的考试条件酌情授予一定的官职或者提拔他们的职位。汉代杂剧题材分为常规题材和特殊题材，其中以孝道题材为主，其次是蔡瑁题材。孝道要求人们具有孝顺、正直、刚毅等高尚的品行，这是士人升迁的主要途径。毛只比孝廉高一级，皇帝派幕僚巡视地方时，直接进行巡视。特长大致可以概括为：贤德方正、孝顺忠勇、博士弟子、文学奇闻、以明经入体、以明律入体、以校子弟入体等等。西汉时，各地培养起来的进贡状元进京后，皇帝会亲自试评其功过。到了东汉，察举考试就和后世的科举考试一样了。“诸生试家法，官试笔记”(《东汉会要•选举》)，考中者授官职。

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